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Construcción colaborativa y abierta del programa electoral

Reunión de trabajo celebrada en febrero de 2015.

Reunión de trabajo celebrada en febrero de 2015.

La construcción de la candidatura de Pilar Aranda ha tenido como principal activo el trabajo personal de reuniones y encuentros mantenidos a lo largo de los últimos 18 meses. El proyecto se sustenta en valores de colaboración, apertura y conciliación de diversas voluntades y perspectivas. Con este fin, en diciembre de 2014, Pilar convocó a un grupo amplio de más de 100 personas de todos los colectivos, centros y servicios de la Universidad para presentar el modo de trabajo de cara al debate y concreción de un programa electoral consensuado, realista, ambicioso y compartido.

El encuentro, celebrado en una sala de la Facultad de Trabajo Social, se llevó a cabo el miércoles 17 de diciembre. La reunión estuvo presidida por Pilar Aranda que expuso las razones para su candidatura y esbozó la forma de trabajo en cuatro grandes áreas temáticas:

  • Extensión y comunidad universitaria;
  • Investigación y transferencia;
  • Organización académica; y
  • Organización, estructura y gestión.

Intervinieron también Pedro Mercado, encargado de la coordinación del programa, y Esteban Romero, en labores de coordinación de campaña, exponiendo el modo de trabajo en red para la generación y debate de las ideas.

En el mes de enero se inició el trabajo en estos grupos. Cada uno de ellos se reunió en tres ocasiones con una asistencia que oscilaba entre las 90 y las 40 personas. Conscientes desde la candidatura de la importancia de conciliar la vida familiar con la profesional, solventar problemas de accesibilidad e incluir a personas o colectivos que por motivos geográficos no podían asistir físicamente (Campus de Ceuta y Melilla), se articuló un sistema de documentos en Google Drive que permitía recoger los avances en cada una de las reuniones celebradas, comentar, modificar textos, incluir propuestas o compartir documentos bibliográficos de referencia. Aproximadamente 300 personas pudieron acceder a dichos documentos, trabajando desde una perspectiva abierta e inclusiva. Los participantes invitaron a otras personas a sumarse al debate, bien directamente o trasladando sus puntos de vista.

Reunión de trabajo celebrada en enero de 2015.

A continuación se puede ver uno de los documentos de trabajo empleados. Una forma de trabajar en equipo utilizando las facilidades de las tecnologías de la información como muestra de la clara apuesta de la candidatura por una universidad más digital e inclusiva.

Documento de trabajo compartido en Google Drive sobre "Extensión y comunidad universitaria".

Documento de trabajo compartido en Google Drive sobre “Extensión y comunidad universitaria”.

Estos grupos de trabajo finalizaron su labor a principios de febrero, iniciándose una nueva etapa en la que grupos más reducidos de entre 10 y 15 personas comenzaron la redacción de un primer borrador de programa.

Este será el germen de un programa electoral, ambicioso, realista y, lo más importante, de todos y todas.

Reunión de trabajo celebrada en febrero de 2015.

Reunión de trabajo celebrada en febrero de 2015.

Al margen de los cuatro bloques mencionados se trabajó en grupos complementarios sobre Comunicación y Tecnologías de la Información, áreas clave que por su carácter transversal merecieron un tratamiento singular.

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